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「介護に関わるすべての人に夢と感動を」をビジョンとし、健康寿命の延伸に向けて、「エビデ…

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「介護に関わるすべての人に夢と感動を」をビジョンとし、健康寿命の延伸に向けて、「エビデンスに基づいた科学的介護」の実現を目指す株式会社Rehab for JAPANの公式noteです！ 社員インタビューや制度紹介などを発信していきます。
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    01_マーケティング（Webディレクター）リーダー

    正社員　※職種は、将来的に会社の定める業務へ変更となる場合があります。
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    正社員　※職種は、将来的に会社の定める業務へ変更となる場合があります。
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    正社員　※職種は、将来的に会社の定める業務へ変更となる場合があります。
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リハビリの未来を、楽しいほうへ。

こんにちは！ 株式会社Rehab for JAPAN 採用担当です！ 今回は、事業推進部で、おもに介護事業所向けのオンラインリハビリサービス「Rehab Studio」に関わっている2人をインタビュー。自分たちの部署の紹介や自身の役割、それぞれが思うサービスの魅力などを語ってもらいました。 2人体制で始まって、走り回って成長してきた。■まずは、事業推進部とは何をする部署なのか、佐藤さんからご紹介をお願いします 佐藤さん 事業推進部は、僕が入社した2022年5月に立ち上がっ

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    • この会社なら、心血を注げる。

      こんにちは！ 株式会社Rehab for JAPAN 採用担当です！ 今回の社内インタビューは、2023年6月に入社した営業1部の神谷（かみたに）さん。 自身の営業活動もさることながら、前職の営業コンサルの仕事を生かして、チーム強化にも貢献しています。そんな神谷さんに入社のきっかけや現在の業務内容、リハブの魅力や今後の目標などをお聞きしました。 ■前職含め、これまでの仕事の経歴を教えてください 新卒で大手のSI営業を6年程経験し、次が前職の営業コンサルの仕事です。SI営業

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      • リハブ通信📮《2024年8月号》

        こんにちは！ 株式会社Rehab for JAPAN 採用担当です！ リハブ通信は、前月のリハブtopicsや公開したnoteをまとめて紹介、そして毎月行われている月次報告会のまとめなど・・これを読めば、リハブの1ヶ月が丸わかりです👀💡 では、早速2024年8月号をお届けいたします📮 📝リハブtopics・CEO大久保の対談記事公開 　全国のスタートアップ／アトツギベンチャー企業／次世代の社会起業家を支援するためのプロジェクト「NIKKEI THE PITCH」にて、C

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        • ＃7Questions〜Rehab社員で繋ぐ質問リレー🏃‍♀️〜

          こんにちは！ 株式会社Rehab for JAPAN 採用担当です！ 本日は、社員参加型企画【＃7Questions〜Rehab社員で繋ぐ質問リレー🏃‍♀️〜】をお届けします！ 今回の投稿でもお二人に参加してもらいました！この記事では、人事総務部法務担当のきょうこさんが登場！ （もう1名の営業1部のやんさんの記事はこちら☺️） Rehabにとって一人目の法務担当として活躍してくれているきょうこさん。安心感を与えてくれる穏やかな人柄で、フランクにコミュニケーションをとってく

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          01_マーケティング（Webディレクター）リーダー

          正社員　※職種は、将来的に会社の定める業務へ変更となる場合があります。
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          02_マーケティング（リードナーチャリング）

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          ＃7Questions〜Rehab社員で繋ぐ質問リレー🏃‍♀️〜

          こんにちは！ 株式会社Rehab for JAPAN 採用担当です！ 本日は、社員参加型企画【＃7Questions〜Rehab社員で繋ぐ質問リレー🏃‍♀️〜】をお届けします！ 今回の投稿でもお二人に参加してもらいました！この記事では、営業1部のやんさんが登場！ （もう1名の法務担当のきょうこさんの記事はこちら☺️） やんさんは、普段は落ち着いて物静かな印象が強いですが、深掘りしてお話しすると、とっても面白い！そのギャップに魅力を感じるメンバーも多いです✨キャリアに対して

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          ＃7Questions〜Rehab社員で繋ぐ質問リレー🏃‍♀️〜

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          【Rehab公式note】読んで欲しい記事まとめ

          こんにちは！ 株式会社Rehab for JAPAN 採用担当です！ 今回の記事は、数多くある企業の中からRehab for JAPANと出会ってくださった方に、ぜひ読んで欲しい記事まとめをお届けしたいと思います！ ・Rehabについて ・何をしている会社なのか？ ・どんな人がいる？ ・働き方って？ などなど・・おまとめした記事になります！ こんな会社があるんだな〜と興味を思ってくださったら、SNSなどでシェアいただけたら幸いです！ また、ぜひカジュアル面談などでお会

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          【Rehab公式note】読んで欲しい記事まとめ

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          ＃7Questions〜Rehab社員で繋ぐ質問リレー🏃‍♀️〜

          こんにちは！ 株式会社Rehab for JAPAN 採用担当です！ 本日は、社員参加型企画【＃7Questions〜Rehab社員で繋ぐ質問リレー🏃‍♀️〜】をお届けします！ 今回の投稿でもお二人に参加してもらいました！この記事では、プロダクト部のゆってぃが登場！ （もう1名のマーケティング部のなっちゃんの記事はこちら☺️） 超がつくくらいの真面目で誠実な人柄のゆってぃ✨入社前、介護現場リアルを知るために伺ったりと抜群の行動力も兼ね備えて、社会課題に向き合う青い炎の持ち

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          ＃7Questions〜Rehab社員で繋ぐ質問リレー🏃‍♀️〜

          こんにちは！ 株式会社Rehab for JAPAN 採用担当です！ 本日は、社員参加型企画【＃7Questions〜Rehab社員で繋ぐ質問リレー🏃‍♀️〜】をお届けします！ 今回の投稿でもお二人に参加してもらいました！この記事では、マーケティング部のなっちゃんが登場！ （もう1名のプロダクト部のゆってぃの記事はこちら☺️） ソフトなコミュニケーションが印象的で部署のムードメーカーのなっちゃん✨社会課題解決に対する視座を高く持ちながら、顧客にとっての本質的な価値の提供を

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          とにかく現場をラクにしたい。

          こんにちは！ 株式会社Rehab for JAPAN 採用担当です！ 今回は、第5回目となる「Rehab AWARD」にてMVP賞を受賞したプロダクト部の久保田修さん（以下、おさむさん）にインタビューを行いました。 ■このたびは、MVPの受賞おめでとうございます！ まずは、ご自身が選ばれたときのことをお聞かせください とてもありがたい気持ちでした。ただ、自分が表彰というものに不慣れだったのと、今回自分と同様に「Rehab Cloud レセプト」に関わったメンバーが受賞して

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          とにかく現場をラクにしたい。

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          困難には、好奇心で向き合う。

          こんにちは！ 株式会社Rehab for JAPAN 採用担当です！ 今回は、第5回目となる「Rehab AWARD」にてVP賞を受賞した業務委託のエンジニアである山根さんにインタビューを行いました。 ■このたびは、業務委託にも関わらずVP賞を受賞されました。まずは率直な感想をお聞かせください 表彰式の2週間前くらいに宇井さんに声をかけてもらったときは、正直びっくりしました。あと私は株式会社ライトカフェに所属していて、業務委託としてジョインしているのですが、改めてリハブと

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          困難には、好奇心で向き合う。

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          気づきと反省をくれた、4度目の受賞。

          こんにちは！ 株式会社Rehab for JAPAN 採用担当です！ 今回は、第5回目となる「Rehab AWARD」にてVP賞を受賞した営業部の大友さんにインタビューを行いました。 ■このたびは、VP賞の受賞おめでとうございます！ まずは率直な感想をお聞かせください 個人的には「会社との約束を何とか果たしたぞ」といった感じで、ホッとした気持ちが大きいです。ただ、前回の授賞式で「次は営業部で勝ちたい」と公言していたので、そこが有言実行とならず、もどかしさや悔しさも残りまし

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          気づきと反省をくれた、4度目の受賞。

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          やるか、やりきれるか。

          こんにちは！ 株式会社Rehab for JAPAN 採用担当です！ 今回は、第5回目となる「Rehab AWARD」にてVALUE賞を受賞したカスタマーサクセス部（以下CS部）の鹿糠沢さんにインタビューを行いました。 ■このたびは、VALUE賞の受賞おめでとうございます！ まずは、率直な感想をお聞かせください 「とにかくやりきった！」という自己評価が、今回の表彰によって「間違いじゃなかった」という確信に変わったので、素直に嬉しかったです。 ■前回のVP賞のときのインタ

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          言いなりではなく、考え続ける。

          こんにちは！ 株式会社Rehab for JAPAN 採用担当です！ 今回は、第5回目となる「Rehab AWARD」にてVALUE賞を受賞した開発1部の久保田将規さん（以下、まさきさん）にインタビューを行いました。 ■このたびは、VALUE賞の受賞おめでとうございます！ まずは、率直な感想をお聞かせください 表彰式の2日前に、それとなく上長の宇井さんから受賞の報告があってびっくりしました。でもRehab AWARDって、僕の中ではプレイヤー的に動くメンバーがフォーカスさ

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          言いなりではなく、考え続ける。

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          介護の「いま」に、応えたい。

          こんにちは！ 株式会社Rehab for JAPAN 採用担当です！ 今回は、第5回目となる「Rehab AWARD」にてVALUE賞を受賞した開発2部の松本さんにインタビューを行いました。 ■このたびは、VALUE賞の受賞おめでとうございます！ まずは、率直な感想をお聞かせください 正直、まったく想定していなかったので、受賞について聞いたときは驚きましたが、社会人になってから表彰される事なんて滅多にないので、評価してもらえたことは素直に嬉しかったです。 ■このたび開発

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          動機はいつも、課題解決。

          こんにちは！ 株式会社Rehab for JAPAN 採用担当です！ 今回は、第5回目となる「Rehab AWARD」にてVALUE賞を受賞した開発2部の竹谷さんにインタビューを行いました。 ■このたびは、VALUE賞の受賞おめでとうございます！ まずは、率直な感想をお聞かせください もちろん嬉しい気持ちもあるのですが、正直意外でした。売上につながる成果を出したわけではないので、まさか自分が選ばれるとは思っていなくて。表彰式も毎回熱量があるので、そこでトップバッターでしゃ

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          リハブ通信📮《2024年7月号》

          こんにちは！ 株式会社Rehab for JAPAN 採用担当です！ リハブ通信は、前月のリハブtopicsや公開したnoteをまとめて紹介、そして毎月行われている月次報告会のまとめなど・・これを読めば、リハブの1ヶ月が丸わかりです👀💡 では、早速2024年7月号をお届けいたします📮 📝プレスリリース・Rehab Cloud モーションAI 新機能リリース🎉 　AI動作分析ソフト「Rehab Cloud モーションAI」に立ち座り評価機能が新たに追加されました！これによ

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