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FY24上期キックオフ懇親会レポート
株式会社Rehab for JAPAN 採用担当です。去る6月28日に開催したFY24上期キックオフ！
今回はキックオフの後に実施した懇親会の様子をレポートします！
FY24上期キックオフ本編についても一つ前の記事でレポートしていますので、ぜひご覧ください。
FY24上期キックオフレポート
■懇親会の会場について
今回の懇親会は、本社のある四ツ谷駅から少し移動し、西新宿駅から5分ほどの距離に
FY24上期キックオフレポート
株式会社Rehab for JAPAN 採用担当です。去る2024年6月28日に開催した半期キックオフ！今回は前回よりもさらに人数も増え、100人規模に！
いつもの如く、笑いあり😆涙あり🥺熱さあり🔥のキックオフの様子をレポートいたします！
目次
オープニングオープニングは、前回MVPを受賞した佐藤さん、VPを受賞した坪井さん、鹿糠沢さんへのインタビューに加え、実際にRehab Cloudモ
【採用担当がお届けします！】Rehabの新しいオンボーディングプログラムとは・・？
こんにちは！ 株式会社Rehab for JAPAN 採用担当です！
今回はRehabに新しく入社したメンバーが、組織にスムーズに馴染んでもらいたいと、人事チームが思いを込めて作成したオンボーディングの取り組みをご紹介したいと思います。
「オンボーディング」についておさらい最近よく耳にするオンボーディング。各社が独自のオンボーディングプログラムを作成していますが、そもそもオンボーディングの定義っ
リハブ通信📮《2024年6月号》
こんにちは！ 株式会社Rehab for JAPAN 採用担当です！
リハブ通信は、前月のリハブtopicsや公開したnoteをまとめて紹介、そして毎月行われている月次報告会のまとめなど・・これを読めば、リハブの1ヶ月が丸わかりです👀💡
では、早速2024年6月号をお届けいたします📮
目次
📝リハブtopics・6月10日、創立8周年を迎えました🎉
CEO大久保からもスラックでメッ
＃7Questions〜Rehab社員で繋ぐ質問リレー🏃♀️〜
こんにちは！ 株式会社Rehab for JAPAN 採用担当です！
先日スタートした社員参加型企画の【＃7Questions】。
今回の投稿でもお二人に参加してもらいました！この記事では、開発2部デイリーチームのまっちゃんが登場！
（もう1名の開発1部レセプトチームの荒金さんの記事はこちら☺️）
まっちゃんは技術志向性が高く、外部への勉強会へ参加されたり技術コミュニティサイトに記事投稿をされ
＃7Questions〜Rehab社員で繋ぐ質問リレー🏃♀️〜
こんにちは！ 株式会社Rehab for JAPAN 採用担当です！
先日スタートした社員参加型企画の【＃7Questions】。
今回の投稿でもお二人に参加してもらいました！この記事では、開発1部レセプトチームの荒金さんが登場！
（もう1名の開発2部デイリーチームのまっちゃんの記事はこちら☺️）
いつもニコニコされていて柔らかいコミュニケーションが印象的な荒金さん。入社後からレセプトチームに